photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Lieu de travail : Centre Culturel La Providence / Théâtre de la Semeuse CONTRAT : en CDD d'un an obligatoirement éligible en PEC (contrat emploi parcours compétence) Classe d'emploi : Employé Groupe : A Indice : 257 points (Convention ECLAT) Rémunération brute : 1837,55 € Durée de travail : 35h hebdomadaires (en modulation du temps de travail) Positionnement hiérarchique : N+1 Responsable ACM / N+2 Chef d'établissement Poste à pourvoir en avril 2024 - Possibilité de formation et d'évolution L'EMPLOYEUR Créée en 1904, La Semeuse est une association d'éducation populaire qui conduit des actions sociales et éducatives, des activités sportives, culturelles, de loisirs et de vacances. Elle regroupe plus de 4500 membres et mobilise plus de 200 bénévoles. Voir www.lasemeuse.asso.fr. Dans ces actions, La Semeuse œuvre à la promotion d'une certaine idée de l'homme qui détermine le projet éducatif de l'association. un homme responsable de ses actes et de leurs conséquences un homme acteur capable de réfléchir, de décider, de s'engager et d'agir enfin par lui-même un homme solidaire des autres capable de partage, attentif au monde et aux personnes qui l'entourent un homme ouvert,[...]

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Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Centre Ardèche cherche son/sa coordinateur/trice de santé pour animer et développer le projet de santé porté par la CPTS sur le territoire de santé Centre Ardèche. Le/la coordinateur/rice exerce ses fonctions sous la responsabilité du Président de la CPTS. Membre de l'équipe à part entière, il/elle a un rôle de mise en place concrète des actions de la CPTS et de recherche de partenariats. Il/elle supervise l'ensemble des activités, anime, soutient et assure le suivi des projets en cours et à venir. Il/elle met en place les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés dans le cadre défini par le CA. Gestion de projet : - Participe à la mise en œuvre du projet de santé, à la mobilisation des professionnels et à l'évaluation de l'impact des actions - Assure le déploiement des missions et leur suivi, organise et anime des groupes de travail, assure la communication interne avec le Président et les membres du Bureau et externe en direction des partenaires - Met en œuvre les actions décidées en Bureau et assure le suivi des indicateurs conventionnels - Répond aux appels à projets en accord avec le Président et[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. Le SAVS sur le site de Carcassonne est un des services composant la Plateforme Habitat Vie sociale et Santé de l'APAJH Aude. Il accompagne à leur domicile 70 personnes en situation de handicap mental. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'AES, d'une éducatrice spécialisée, de moniteurs éducateurs, d'une CESF, d'une infirmière coordonnatrice,[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour le territoire de Longwy (54400) : - Un/e animateur/trice enfance jeunesse sous contrat à durée indéterminée (CDI) à temps complet. Caractéristiques du poste L'animateur/trice enfance jeunesse a pour missions générales : - D'animer le réseau d'acteurs intervenant auprès des jeunes (12-18 ans), en structurant les partenariats, en favorisant la coopération locale et en développant des actions collectives pour rendre l'offre jeunesse accessible, cohérente et innovante. - De développer le programme d'activités fédérales de l'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle en direction des associations affiliées et des structures en gestion directe situées sur le territoire de Longwy. Principales responsabilités : Animer un réseau jeunesse - Animer le réseau d'acteurs jeunesse (professionnels et bénévoles) sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de Longwy ; - Créer et partager des outils méthodologiques, organiser des événements fédérateurs ; - Développer des pratiques et des politiques de jeunesse innovantes et adaptées. Développer et diffuser l'information - Animer les[...]

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Project Management Officer - PMO

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Vernon, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre de l'accompagnement de l'un de nos clients, leader dans le secteur aéronautique, nous recherchons un PMO / Chef de Projet H/F. Rattaché(e) à notre agence normande, votre activité se déroulera dans les locaux du client afin de piloter des projets de développement de moteurs et de sous-systèmes propulsifs. Vous serez amené(e) à intervenir sur les activités suivantes : * Définir les objectifs et contraintes du projet * Piloter les activités de façon transversale * Assurer le suivi du projet et son avancement auprès du client et des différentes directions (DT, DI.) * Evaluer les risques et animer les résolutions de problèmes * Contribuer au développement des systèmes Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en gestion de projet, vous possédez une expérience de 5 ans en qualité de PMO, idéalement dans le secteur industriel. Vous connaissez les outils de management de projet et particulièrement MS-Project et êtes familier dans l'analyse de donnés sous Excel. Vous êtes rigoureux(se), vous possédez un grand sens pratique et êtes force de proposition. Pour résumer, pour mener à bien ce projet vous avez les[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-sur-Dheune, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE L'école du Canal est une école alternative et associative. Elle accueille une classe multi-âges de la petite section au CM2 où les enfants sont instruits et accompagnés dans leurs apprentissages par des pédagogiques actives et "alternatives" telles que les pédagogies Montessori, Freinet, les lois naturelles de l'enfant et l'école par et dans la nature (type "forest school"). De taille humaine, elle accompagne actuellement une dizaine d'enfants (pour une capacité maximale de 17 enfants) dans une atmosphère joyeuse et chaleureuse depuis 2022, dans la découverte du monde qui les entoure et la compréhension d'eux-mêmes. L'école dispose d'une cour, d'un jardin attenant et d'un accès à l'aire de jeux communale. Elle est également située à proximité d'une parcelle de forêt accessible à pied, sur laquelle les enfants passent une demi-journée par semaine. Nous, membres de l'association l'Ecole du Canal, porteurs du projet et de l'organisme employeur, cherchons une personne motivée, avec une sérieuse expérience de l'enseignement, des formations et/ou expériences dans les pédagogies dites « alternatives ». OFFRE D'EMPLOI - Enseignant CDD (H/F) MISSION PRINCIPALE L'Enseignant[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Art - Culture - Loisirs

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Présentation de l'Association DEL'ART L'Association DEL'ART est un espace-ressource protéiforme : lieux de diffusion, d'expérimentation, de production, de réflexion, de formation, d'apprentissages et de partage. Tiers lieu urbain, installée au cœur du quartier prioritaire de la ville Nice Centre, au nord de la gare, l'Association DEL'ART gère plusieurs locaux : la Trésorerie, le Narcissio et les Pépites. A travers les ateliers artistiques et les temps forts (manifestations, spectacles, rencontres, expositions), il s'agit d'aborder et de se questionner autour de sujets d'actualité ou de société, tout en favorisant l'expérimentation par l'art. CDD sous convention avec l'Etat, soit jusqu'au 14 juin 2027, éventuellement reconductible. Entrée en fonction immédiate. Critères contrat Adulte Relais : avoir plus de 26 ans, et habiter un quartier politique de la ville : https://sig.ville.gouv.fr Infos : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019 missions et des activités Sous la responsabilité de la direction et en lien avec le Bureau de l'Association, le.la médiateur/médiatrice est activement engagé au service des actions de la Trésorerie. Il.elle est chargé.e[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Tourisme - Loisirs

Louesme, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Scop Quetzal cherche activement à compléter l'équipe de notre lieu de vie, en place depuis 2 ans. Notre lieu de vie a un fonctionnement basé sur un petit collectif de vie ( 06 jeunes accueillis) dont l'organisation a la particularité de garantir une permanence relationnelle auprès des jeunes accueillies. Le projet pédagogique du Lieu de Vie est central dans cette organisation. Quetzal a recruté l'équipe ; qui est constituée d'1 permanents de lieu de vie et de 5 assistants permanents. Chaque adulte est investi dans des fonctions fondatrices que sont : la permanence auprès des jeunes , l'accompagnement dans la vie quotidienne, « vivre ensemble et faire avec » : repas, ménage, linge, devoirs, hygiène ) et dans l'animation d'activités éducatives en lien avec le projet pédagogique du Lieu de Vie. Les activités sont considérées comme des projets, incluant la participation des adolescents . Cette équipe a été associée en amont de l'ouverture du lieu afin de : Faire équipe en interne en partageant et mutualisant expériences et compétences, en se formant en amont en fonction des besoins ,en partant en immersion dans d'autres associations œuvrant sur des projets sociaux innovants. Agir[...]

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Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Tourisme - Loisirs

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre activité Habitat et sous la responsabilité de la responsable territoriale, le/la médiateur/trice social/e est chargé/e d'accompagner les habitants dans leur mobilisation et dans la réalisation d'actions visant à l'amélioration de leur cadre de vie et de leur logement sur Agen. CDD de 1 an en Convention Adulte Relais. Conditions de recrutement: - Être âgé(e) d'au moins 26 ans. - Être sans emploi ou bénéficiant d'un contrat aidé. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. Classification de l'emploi proposé : Indice 305 groupe D - convention collective ECLAT (de 2 160.59 € brut mensuel minimum, selon profil). Lieux de travail : Agen Avantages : Tickets restaurant de 8 Euros pris en charge à 50% par l'employeur + Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur. Début de contrat : Le poste est à pourvoir en juin 2025 Mission 1: Contribuer à améliorer le lien social - Accueillir, écouter, exercer toute activité qui concourt au lien social, en lien plus particulièrement avec l'habitat; - Faciliter le dialogue entre les habitants et les associations, services publics et/ou bailleurs, faciliter l'accès aux droits et aux services[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Droit - Justice

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Description du poste Vos activités principales La direction de l'administration pénitentiaire mobilise des éducateurs spécialisés qui prennent part à l'évaluation et à la prise en charge des détenus radicalisés, en milieu fermé et ouvert (MF - MO), en collaboration avec des psychologues spécialisés. Ils appartiennent au réseau de la mission de lutte contre la radicalisation violente (MLRV). L'éducateur spécialisé est placé sous l'autorité hiérarchique de la direction interrégionale des services pénitentiaires (DISP) de Toulouse. Il est rattaché fonctionnellement au service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP) de la Haute-Garonne (31), et à son Directeur (DFSPIP). 1. Il participe à la détection et à l'évaluation des personnes radicalisées ou en voie de radicalisation, en apportant un regard complémentaire sur chaque situation individuelle, en milieu fermé comme en milieu ouvert. A ce titre, il rencontre les publics et leur entourage, en lien avec les Conseillers Pénitentiaires en Insertion et Probation (CPIP) référents des suivis. Par son action, il favorise la restauration des capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion des personnes suivies. 2. Il[...]

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Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi

Rosières-en-Santerre, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de votre chef de secteur, vous aurez en charge l'approvisionnement des rayons en mettant en avant les produits afin de développer les ventes. Véritable lien entre les besoins du client et l'acte d'achat, vous vendez le « bon » produit correspondant aux attentes de nos clients, tout en le reliant à des produits et services complémentaires. Vous mettez également en place toutes les actions pour que l'expérience client soit positive, en veillant à lui faciliter son parcours et vous contribuez ainsi pleinement à la progression de la performance économique du magasin. Aussi, vous effectuerez les encaissements des ventes en se servant des caisses enregistreuses. DOMAINES DE RESPONSABILITES / ACTIVITES PRINCIPALES - Participer à l'activité de son rayon : Vérifier la quantité et la qualité des produits et alerter sa hiérarchie si nécessaire. Procéder au remplissage du rayon, et la mise en avant des produits, en fonction des ventes, en suivant les règles d'implantation et en appliquant les procédures. Etiqueter les produits, installer la signalétique du rayon et contrôler la conformité de l'affichage par des relevés réguliers pour corriger les anomalies[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour l'un de nos clients dont l'activité principale est le transport/tourisme, un/une secrétaire administrative H/F. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant un emploi à mi-temps. Vos missions : - Gestion administrative, - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Participer à l'activité commerciale, - Gestion et classement des dossiers administratifs, - Gestion des relevés de prestation, devis et facturation, - Assurer le suivi d'activité des salariés, - Préparation de la prépaie, - Gestion des commandes, annulation, édition billet collectif... Profil souhaité : - Expérience en administration, secrétariat apprécié, - À l'aise avec l'informatique et les outils bureautiques, - Bonne présentation et aisance relationnelle, - Savoir-faire preuve de rigueur, méthodologie, dynamisme, - Connaissance du logiciel ORDICAR et chorus PRO serait un plus, Horaire : Mi-temps tous les matins du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30. Salaire et Avantages Salaire[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Le centre Afpa d'Albi recrute son responsable de formation H/F. Le responsable de formation (RF) pilote opérationnellement les dispositifs de formation et de certification dont il a la charge. En tant que RF, vous organisez les moyens nécessaires à l'accueil des stagiaires et à la réalisation des parcours de formation et de certification dans le respect des exigences qualité et des règles de sécurité. Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle des formations et des missions de service public associées à la certification. Les missions : - Mettre en place le modèle de production et piloter les activités de formation et de certification, - Piloter la réalisation des missions de service public : sourcing et professionnalisation des jurys, promotion de la VAE et appui des candidats, organisation[...]

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Responsable de site immobilier

Emploi Assurances

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

VIASANTE recrute, dans le cadre d'un remplacement départ en retraite, un(e) Responsable de Pôle Immobilier et Moyens Généraux régional, sur le secteur Ile de France + Amiens, Eu, Abbeville. Sous la responsabilité du responsable du Domaine Immobilier et Moyens Généraux France, vous serez chargé(e) de l'administration et de la gestion d'une équipe. Votre rôle consistera à superviser et coordonner les activités au niveau local sur les agences commerciales + 3 sites administratifs de VIASANTE. Vous veillez à l'efficacité, à la qualité de service, à la coopération avec les autres services de l'entreprise et à la rentabilité des actions menées. Vos responsabilités : Administration et gestion d'équipe (internes et prestataires) : * Définir les objectifs, organiser et administrer le pôle, former et superviser les collaborateurs, manager l'équipe au quotidien (plannings, congés etc). L'équipe de collaborateurs internes est composée de 6 personnes : agents des services techniques, techniciens et employés polyvalents. Conduite et suivi des activités : * Gérer les contrats d'exploitation des sites (ménage, maintenance, collecte des déchets...). * Gérer les urgences[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Amé, 88, Vosges, Grand Est

Rejoignez le DIAME de Remiremont et ses Vallées, un établissement accueillants enfants et adolescents âgés de 4 à 20 ans, atteints de déficience intellectuelle. Notre mission est de favoriser leur intégration sociale, scolaire et professionnelle. Avec une équipe de collaborateurs dévoués, nous sommes engagés à offrir un environnement d'apprentissage et de soutien où chaque enfant peut s'épanouir. Si vous partagez nos valeurs, n'hésitez pas à envoyer votre CV et votre lettre de motivation. Sous l'autorité de la Direction, vous aurez pour missions : - Assurer un accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne, - Animer des activités liées à l'autonomie de la vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée, - Accompagner les enfants dans une démarche d'inclusion scolaire, - Animer les activités liées à la médiation animale, - Participer aux réunions pluridisciplinaires du DIAME - Participer à la démarche qualité de l'établissement et être force de proposition Compétences spécifiques : - Connaissance et expérience d'accompagnement auprès de personnes avec Troubles de la Déficience Intellectuelle - Expérience souhaitée de l'inclusion scolaire et connaissance[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Échillais, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes une crèche associative, à gestion parentale de 24 berceaux, avec une amplitude d'ouverture : 7h30-19h, sur la commune d'Echillais. Nous recherchons dans l'idéal à partir de fin mai pour un "tuilage", début juin 2025 au plus tard pour un début de contrat , un ou une auxiliaire de puériculture pour un CDD de 30h/semaine ou 35h/semaine (à définir) jusqu'au 1er août 2025. Les tâches et missions principales, en lien avec les valeurs, le fonctionnement et le projet sont les suivantes : - Assurer les soins quotidiens de l'enfant en veillant à sa sécurité physique et affective, à ses besoins et à son rythme de développement. - En concertation avec ses collègues, animer et organiser des temps d'éveil et d'activité adaptés aux besoins et envies de l'enfant, pour favoriser son développement sensori-moteur. - Accueillir chaque enfant en lien avec sa famille et collaborer avec les parents au quotidien, dans le cadre des activités, des évènements festifs, des conseils d'administrations... - Collaborer en équipe autour des différents projets, participer aux réunions d'équipe et aux séances d'analyse des pratiques. - Partager la culture associative. - Respecter les procédures[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CONTEXTE DU POSTE Au sein de la DAF du PADD, le service TAAAF est composé de deux entités (9 personnes) : la première concerne les transports des élèves et étudiants en situation de handicap (TEEH), la seconde l'accompagnement des directions du pôle dans l'achat public et l'exécution et le suivi financier de leurs budgets. C'est la première entité qui fait l'objet d'une demande de renfort. Auprès de la responsable de service et des deux gestionnaires TEEH, vous contribuerez à la gestion administrative des inscriptions aux transports reçues pendant l'été puis en période de rentrée. Votre rôle sera de venir faciliter le travail de l'équipe TEEH en assurant des missions d'abord plutôt simples et qui pourront évoluer en fonction de votre aisance. LES ACTIVITES PRINCIPALES En tant que gestionnaire de dossiers- Service Transport Adapté et Accompagnement Achats Finances vous serez amené à : - Assurer l'accueil téléphonique : forte activité de juin à septembre ; - Assurer la pré-instruction du dossier d'inscription au TEEH (vérification des pièces, de l'avis de transport.) dans le respect du règlement départemental voté en mars 2025. Parallèlement, il vous sera confié l'archivage,[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDD de 2 mois - Temps plein Pour la Maison d'Accueil Spécialisée Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de Service, vos missions seront de : Développer de nouvelles compétences ou maintenir les acquis par des activités à visées éducatives. Développer des activités collectives et individuelles : les imaginer, les prévoir, les préparer, les organiser, les mettre en œuvre et les évaluer. Mettre en place des projets éducatifs et développer des partenariats en favorisant les sorties vers l'extérieur et dans des lieux de loisir et culturels. Transmettre, partager ses observations verbalement et par écrit avec l'équipe pluridisciplinaire. Participer au projet personnalisé de chaque résident. Travailler en partenariat avec les professionnels de la MAS, les intervenants extérieurs, les familles. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Réaliser des bilans des activités. Profil : Diplôme de Moniteur Educateur/Animateur 2ème cat. exigé. Expérience dans le champ du handicap souhaitée. Permis B obligatoire. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi Sud Oise accompagne une association intermédiaire dans la recherche de son ou sa futur.e alternant.e. Nous recherchons un profil CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT ET DE COMMUNICATION (h/f). Sous la responsabilité directe de la Directrice, en étroite collaboration avec la coordinatrice, votre mission sera de développer de nouvelles relations avec des employeurs du territoire (canton de chantilly et Senlis ), de créer des fiches de postes par diagnostics des compétences réalisés sur site, de dénicher et développer ainsi de nouveaux clients, et de proposer de nouveaux emplois aux salariés de l'association ; tout cela dans l'objectif de permettre la valorisation et la validation de leurs compétences afin de les accompagner vers une meilleur employabilité sur le marché du travail classique. Les missions principales sont les suivantes : -Structurer et réaliser la prospection commerciale, la prise de RDV et les entretiens avec les employeurs (entreprises, associations, collectivités) -Réaliser les Diagnostics de poste par compétences -Travail collaboratif avec les équipes d'accompagnement et placement au service du besoin des salariées en transition -Participation[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Revigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP, un assistant de service social F/H à temps plein en contrat à durée indéterminée. L'ETABLISSEMENT Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et SESSAD, 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement. Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : « JURA PLAINE » et « HAUT JURA » à laquelle s'ajoute une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée (classes et ateliers) ainsi que deux Classes Externalisées (CLEX) à Saint Claude. La mission centrale des DITEP est d'amener l'enfant ou le jeune concerné à un travail d'élaboration psychique, en accompagnant son développement singulier au moyen d'une intervention interdisciplinaire, qui prenne en compte la nature des troubles psychologiques et leur dynamique évolutive. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la directrice d'établissement et en étroite collaboration avec la Cheffe de service, vous aurez pour missions : - Evaluer l'environnement social et familiale de l'enfant - Informer et conseiller les familles afin d'ouvrir[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Férel, 56, Morbihan, Bretagne

Au cœur d'un territoire rural, en bordure de Vilaine et à proximité de l'océan Atlantique, la commune de Férel organise ses services pour répondre aux besoins de ses 3 500 habitants. Au sein des services techniques, la commune recrute un agent polyvalent responsable de l'unité bâtiments. L'agent disposera de compétences spécifiques en électricité et plomberie complémentaires du second agent polyvalent en poste. L'agent intègre une équipe de 10 personnes constituée de trois unités de travail (voirie/espaces verts, bâtiments, entretien des locaux). L'agent sera référent dans les domaines de l'électricité et la plomberie sur l'ensemble des bâtiments publics et des logements communaux. Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, et en articulation avec les orientations définies par la responsable des services techniques et de l'urbanisme, l'agent coordonne et supervise l'activité de son unité. L'agent responsable agit également en lien avec les 2 autres responsables d'équipes, notamment sur les missions transversales et partage des organisations de travail. Missions principales : Coordination/supervision : - Encadrement et coordination d'un agent -[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Polyvalent, rigoureux(se), dynamique, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile ? Vous êtes disponible à partir de 6h30 le matin ou jusque 20h00 le soir ? Vous souhaitez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) ? Venez nous rejoindre ! Nous vous proposons : un contrat CDI. un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche privée située à Argenteuil (95), un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État en CDI à temps plein. Rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée d'EJE, d'AP, d'IDE, de Psychomotriciens et de CAP AEPE), vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants de 2 mois à 4 ans et de leurs familles. Vos principales missions seront les suivantes : -Etre garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. -Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducateur/trice de jeunes enfants -Proposer un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation bienveillante tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. -Participer à l'animation et la mise en place des activités[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Férolles-Attilly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Envie de rejoindre une Fondation qui prend soin des autres...et de vous ? En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez nous, en tant que Préparateur en pharmacie (H/F) ! Parmi les avantages de l'hôpital de Forcilles : Développement professionnel : Un réel accompagnement au développement de vos compétences et de vos projets de transition (centre de formation interne, financement aux formations diplômantes, politique handicap, maintien dans l'emploi inclusive, mobilité interne...) Vie au sein de l'établissement : Des locaux neufs avec un parking gratuit, un self aussi moderne que bon et un immense parc pour prendre l'air. Des événements tout au long de l'année pour renforcer l'esprit d'équipe. Une salle de détente et de sport gratuite et accessible à tous Avantages et Fonctionnement : Prime décentralisée mensualisée Jours de RTT Récupération du temps d'habillage en repos compensatoires Votre mission, si vous l'acceptez : Activités dans le service Pharmacie Activités de préparation des chimiothérapies Activité de préparation des piluliers dans les services Et si c'était vous ? Diplômé d'un brevet de préparateur en pharmacie,[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute Alternant.e Contrôleur de Gestion (H/F)Durée : 1 à 2 ansLieu : Paris La DéfensePériode souhaitée : à partir septembre   Vos missions, si vous les acceptezParticiper au contrôle de gestion des Directions (incluant la préparation des arrêtés mensuels et des budgets) ✔ Réaliser la synthèse du contrôle interne et des risques✔ Effectuer la préparation du plan à moyen terme de la GBU, notamment sur ses éléments de développement non sécurisés (Hors-Socle)✔ Participer au suivi de la performance financière de la GBU✔ Participer à des missions ponctuelles menées lors de projets de la Direction Financière  Ce poste est fait pour vous si :✔ Formation supérieure en université, école d'ingénieur ou de management de catégorie A ou B.✔ Anglais et français courants.✔ Attrait pour le secteur énergétique.✔ Appétence pour le contrôle de gestion et la finance d'entrepriseBonne maîtrise des outils informatiques courants, en particulier Excel.✔ Esprit d'analyse, pragmatique[...]

photo Responsable sécurité de fonctionnement en industrie

Responsable sécurité de fonctionnement en industrie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recherchons notre Contrôleur(se) interne H/F - en CDI - au sein de l'entité Altémed Vos challenges au sein du groupe Altémed : Rattaché(e) à la Directrice la Performance, le/la Contrôleur interne participe à l'identification et à la mise en œuvre des activités de contrôle spécifiques aux activités patrimoniales des entités du Groupe. Vos principales missions : Assurer la pertinence des contrôles en collaboration avec le responsable du pôle contrôle interne ; Participer à la mise à jour des procédures du groupe, ainsi que des référentiels d'autocontrôle et de contrôle interne ; Contribuer à la mise en place des outils de pilotage de la Direction Performance ; Mettre en œuvre le plan de contrôle défini par le Groupe via des visites sur site et des contrôles à distance ; Accompagner et conseiller les directions opérationnelles dans la mise en œuvre du dispositif de contrôle interne ; Assurer un appui méthodologique aux directions métiers, proposer des axes d'amélioration et les assister dans leurs autocontrôles ; Tester et mettre en œuvre les activités de contrôle ; Assurer la remontée des informations en favorisant le partage des bonnes pratiques.

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'Agence porte, depuis 2022, un transport solidaire sur le territoire des communautés de communes Terre d'Apcher Margeride Aubrac, et Hautes Terres d'Aubrac, afin de répondre aux demandes de mobilité et d'inclusion de la population locale rencontrant des difficultés de déplacement. Dans le cadre de la montée en charge de ces actions, nous recherchons un/une conseiller-ère en mobilité durable et inclusive pour compléter l'équipe en place. Missions Sous la responsabilité du directeur et de la présidente de l'association, le / la conseiller-ère assure des missions d'accompagnement/formation, d'animation et de coordination. Il-elle concourt à la vitalité du service et au lien social entre les divers acteurs. La priorisation de ses missions sera faite selon la conjecture associative et les compétences du/de la salarié/e. Ses missions se déclinent ainsi : 1 - Accompagnement des demandeurs d'emploi dans le cadre de la prestation « Bilan-accompagnement mobilité » : o Organiser et animer des formations collectives visant l'autonomisation des bénéficiaires sur le volet mobilité. 2 - Accompagnement au changement de pratique dans le cadre de la prestation « vélo-égaux » : o[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Combe, 30, Gard, Occitanie

L'EHPAD Maurice LARGUIER est un EHPAD public autonome. Il accueille 99 résidents. Il fait actuellement l'objet de travaux de réhabilitation - construction et ouvrira prochainement une unité protégée. L'animateur en Gérontologie favorise le bien-être, la continuité de la vie et les rôles sociaux de la personne âgée dépendante accueillie en établissement. Il met en œuvre du projet d'animation et conduit les ateliers et animations en fonction des besoins spécifiques des personnes. Il inscrit son action dans la promotion de la bientraitance et la participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité. L'animateur en EHPAD est autonome dans la conduite des ateliers et activités qui lui sont délégués. Il est à l'écoute des attentes des résidents et de leurs proches et propose régulièrement des projets ou activités nouvelles. Il participe à l'accueil du résident et à l'élaboration de son projet d'accompagnement personnalisé. Par son positionnement au sein de la structure et par son attitude au quotidien, il incarne les valeurs de solidarité, de partage et de tolérance attendues en EHPAD. Par son allant et son enthousiasme, par son sens de la fête également, il contribue[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lacapelle-Marival, 46, Lot, Occitanie

Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si vous venez chez nous vous pourrez bénéficier de nos nombreux avantages : - Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km - Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour vous aider à vous loger - Prime de mobilisation -[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Enseignement - Formation

Carling, 57, Moselle, Grand Est

Devenez Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) ! Le Groupement Médical de Soins Immédiats (GMSI) est à la recherche d'un(e) alternant(e) afin d'intégrer un poste de Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) ! Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage* afin de valider un Titre Professionnel Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) (Niveau 4 - BAC). Formation accessible sans diplôme *Le contrat d'apprentissage est accessible aux mineurs dès 15 ans, sous condition d'avoir terminé l'année de 3ème. L'âge maximum est à 29 ans, sauf si vous avez un statut de travailleur handicapé. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Missions * Accueil et orientation des patients : accueil physique et téléphonique, gestion des rendez-vous... * Gestion administrative : rédiger et archiver[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Ambricourt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sa mission générale : aller vers le public (principalement des jeunes invisibles ), s'assurer du bon déroulement du parcours et du bien-être moral et matériel des personnes accueillies. Missions principales : - Il.elle déploie des actions de repérage de terrain sur les territoires de 4 communautés de communes voisines, en partenariat avec le reste de l'équipe projet - Il.elle garantit le bon déroulement de la formation, la fédération du groupe et l'acquisition de savoirs-être et de savoir-faire professionnels Activités et tâches : - Repérage de jeunes « invisibles » : aller vers les publics sur le terrain, initier le dialogue et donner confiance, créer du lien, relancer et accompagner la personne dans ses premiers liens avec le projet. En étroite collaboration avec la chargée de repérage et d'accompagnement socio-professionnel notamment. - Gestion du groupe : accueillir et présenter l'action, animer le groupe, garantir la sécurité physique et morale du groupe, faire respecter le cadre, valoriser le travail du groupe, favoriser son évolution et permettre l'acquisition de savoirs-être et de savoir-faire professionnels. Travail collaboratif avec le poste d'accompagnement socio-professionnel,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Bolbec, 76, Seine-Maritime, Normandie

Garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants, vous organisez et mettez en œuvre des activités ludiques et récréatives auprès des enfants selon la spécificité de la structure. Vos missions : - Accueillir, encadrer et animer des groupes d'enfants en toute sécurité, - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, - Ecouter les enfants et faciliter l'échange et le partage, - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique, - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concernés, - Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - B.A.F.A souhaité, - P.S.C.1 souhaitée. Horaires sur le temps scolaire les : lundi, mardi jeudi et vendredi de 16h30 à 17h30 du 2 mai au 04 juillet 2025.

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'EARL DE PINEDE est une exploitation arboricole située à Verdun-sur-Garonne dans le Tarn-et-Garonne (82). Production : Pommes, kiwis, prunes et céréales. Afin de renforcer ses équipes, l'EARL DE PINEDE recrute un.e chauffeur.se agricole qualifié en priorité sur les activités arboricoles (et exceptionnellement sur les activités céréalières en soutien avec le chauffeur déjà en poste). Description du poste : En étroite collaboration et selon les directives arrêtées par le gérant de l'exploitation, vous serez chargé d'assurer principalement : - La conduite d'engins agricoles avec outils portés ou attelés sur les activités arboricoles (et exceptionnellement céréalières), - Le réglage et l'entretien des outils et engins selon les consignes données, De plus, et dans une logique de partage des tâches et de cohésion d'équipe, vous serez impliqué.e sur l'ensemble des travaux arboricoles de l'exploitation, à savoir : - La plantation des arbres - L'installation du palissage, de l'irrigation, des filets paragrêles - L'éclaircissage, taille des arbres - Le suivi des bioagresseurs, - Le traitement phytosanitaire - Le suivi et contrôle de l'irrigation - La préparation et organisation[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sardos, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN & GARONNE 42 000 habitants RECRUTE 6 AGENTS D'ACCUEIL POLYVALENTS pour la base de loisirs SAINT-SARD' Ô (82) à temps complet (35h/semaine), CDD du 26 juin au 31 août 2025 Catégorie C (filière technique) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participez activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Après plusieurs années de fermeture, le Parc de Loisirs Saint Sard'Ô ouvrira ses portes à l'été 2025 et dévoilera son nouveau visage. Dans ce nouvel espace, les usagers bénéficieront de nombreuses activités : espaces aqualudiques, jeux variés, plages ombragées, ponton en bord de lac... De jolis moments en perspective à partager en famille ou entre amis ! VOS MISSIONS Aux côtés du responsable du parc et/ou son adjoint, vous serez chargé(e) d'assurer l'accueil des visiteurs, la surveillance des espaces de jeux et l'entretien[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de machines agricoles

Chauffeur / Chauffeuse de machines agricoles

Emploi Agriculture - Sylviculture

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'EARL DE PINEDE est une exploitation arboricole située à Verdun-sur-Garonne dans le Tarn-et-Garonne (82). Production : Pommes, kiwis, prunes et céréales. Afin de renforcer ses équipes, l'EARL DE PINEDE recrute un chauffeur.se agricole qualifié en priorité sur les activités arboricoles (et exceptionnellement sur les activités céréalières en soutien avec le chauffeur déjà en poste). Description du poste : En étroite collaboration et selon les directives arrêtées par le gérant de l'exploitation, vous serez chargé d'assurer principalement : - La conduite d'engins agricoles avec outils portés ou attelés sur les activités arboricoles (et exceptionnellement céréalières), - Le réglage et l'entretien des outils et engins selon les consignes données, De plus, et dans une logique de partage des tâches et de cohésion d'équipe, vous serez impliqué.e sur l'ensemble des travaux arboricoles de l'exploitation, à savoir : - La plantation des arbres - L'installation du palissage, de l'irrigation, des filets paragrêles - L'éclaircissage, taille des arbres - Le suivi des bioagresseurs, - Le traitement phytosanitaire - Le suivi et contrôle de l'irrigation - La préparation et organisation[...]

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Formateur / Formatrice bâtiment

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions : Placé sous l'autorité de la direction du Campus Galois, et en lien avec le directeur pédagogique, le référent pédagogique de la spécialité ainsi que l'ensemble de l'équipe pédagogique du Campus Galois, vous aurez pour missions : La conception et l'organisation d'une action de formation * Élaborer des supports pédagogiques, des évaluations (formatives ou sommatives) adaptées aux actions de formation prescrites * Mettre en œuvre une pédagogie à partir d'un Scénario Pédagogique Global (SPG) ou détaillé (SPD) * Organiser une action de formation en prenant en compte la durée, les prérequis et le référentiel donné * Prescrire le matériel nécessaire à la réalisation d'une action de formation * Communiquer avec le directeur pédagogique et le référent (le cas échéant) afin de transmettre les documents pédagogiques clés : bilans, évaluations, trames, . L'animation d'une action de formation * Positionner les stagiaires en regard des exigences du référentiel de formation * Prendre en charge une session de formation en adaptant sa méthode pédagogique en fonction du niveau des bénéficiaires * Évaluer les stagiaires afin de s'assurer de la bonne acquisition des[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein d'un groupe scolaire et sous l'autorité du responsable du pôle agents scolaires, vous assurez les missions suivantes : Missions du poste Accompagner l'enfant dans son développement au quotidien : Accueillir l'enfant et sa famille Enregistrer les enfants le matin pour le périscolaire et la cantine Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant et repérer/signaler l'enfant en détresse Aider l'enfant dans ses apprentissages et dans l'acquisition de l'autonomie Accompagner l'enfant au moment des repas et de la sieste Assister l'enseignant au sein de la classe : Préparer les supports pédagogiques et mettre en place les activités pour les enfants (découpage, peinture, etc.) Veiller au bon déroulement des activités Nettoyer le matériel Participer à la sortie de classe des enfants, assurer la transmission des informations à l'équipe d'animation Encadre les enfants su temps de la pause méridienne : Effectuer l'appel des enfants inscrits sur le temps du midi Assurer un rôle éducatif auprès des enfants (gouter les aliments, convivialité, partage......) Aider à la prise du repas Mettre en place des[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recherche Animateur H/F du secteur jeunesse titulaire du BAFD ou BPJEPS impérativement Vos missions : - Participer aux activités du secteur Action Éducative : Accueil de loisirs 11-14 ans et accueil de jeunes 14-17ans; Actions d'animation du secteur à destination des 11-17ans ; Actions transversales et manifestations de la structure. - Accueillir les ados et les jeunes au local dédié ; - Aller à la rencontre des ados et des jeunes sur l'espace public du territoire ; - Intervenir sur les temps périscolaires et scolaires au sein du collège ; - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Accompagner les ados et les jeunes dans la réalisation de leurs projets ; - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et des projets pour les ados et les jeunes dans le cadre du projet social du territoire ; - Participer aux réunions du secteur (préparation, information, évaluation) et de la structure. Connaissances théoriques: - Connaissance du fonctionnement du système éducatif et du monde associatif ; - Connaissance de l'enfant et de l'adolescent (rythme, développement, besoin) ; - Méthodologie de projet ; - Capacité rédactionnelle. Compétences[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé de mission administrative, logistique et bâtimentaire H/F afin d'organiser et piloter l'activité logistique et bâtimentaire de l'UDAF 31 à partir de début mai 2025. A ce titre, vous assurez la coordination et le suivi des différents aspects techniques et logistiques, en veillant à leur conformité, à leur bon fonctionnement et à leur optimisation. Vous soutenez la direction dans la gestion administrative des maintenances des bâtiments, des équipements, et des services associés, tout en garantissant la continuité des prestations et la conformité aux procédures internes et réglementaires. Vous devrez piloter et coordonner toutes ces dimensions en apportant un soutien structuré à la direction et en assurant le bon fonctionnement de l'organisation du domaine dans son ensemble. Vous devrez, pour votre périmètre, formaliser, documenter, partager les informations à l'aide des outils du pack office et autres outils métier. Vous participerez aux instances, réunions, groupes de travail, qui relèvent de sa fonction. Ce poste exige une gestion administrative rigoureuse et un suivi constant des processus logistiques et bâtimentaires, garantissant[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Veyre-Monton, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'équipe d'animation du Pôle Enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté ! Le Pôle Enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté, présent à l'Espace Montcervier de Vic-le-Comte ainsi qu'à Authezat (Chadieu), Saint-Georges-sur-Allier, La Roche Blanche, Aydat, et Saint-Saturnin, accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire. Nos structures s'engagent à: - - Garantir la santé, la sécurité physique et affective de chaque enfant. - - Encourager leur épanouissement et leur développement personnel. - - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomie et la responsabilisation. Ces objectifs sont portés par une approche ludique et pédagogique élaborée collectivement par nos équipes d'animation dans le cadre des projets pédagogiques de structure. Pour cela, nous recherchons des animateurs et animatrices dynamiques et passionnés pour intervenir auprès des enfants durant les vacances d'été : du 7 juillet 2025 au 29 août 2025 et participer à deux réunions de préparation en amont des vacances (samedis). Vos missions: En tant qu'animateur/animatrice, vous serez chargé(e) de : 1. Préparer et animer les activités : o Organiser des activités adaptées (jeux, sorties,[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[54216] CH de Cayenne Acheteur et Responsable de la filière achat Biomédicale, il ou elle est chargé(e) : - de Piloter la mise en oeuvre de la politique achat du GHT en animant une équipe d'acheteurs et d'agents de gestion administratifs. - de procéder aux achats des segments dont il/elle a la charge en vue de satisfaire les besoins qualitatifs et quantitatifs des services. - Evaluer et suivre les performances des achats des établissements du GHT Elaborer la stratégie achat de la filière d'achat, en conformité avec la politique achat du GHT Piloter les achats d'une ou plusieurs familles, en adéquation avec la stratégie achat du GHT et en s'appuyant sur une équipe d'acheteurs Encadrer opérationnellement les acheteurs de sa famille d'achats Contrôle de la cartographie de l'ensemble des achats en vue de garantir leur bonne couverture par les acheteurs Suivre les actions du Plan d'Actions Achat de Territoire de son périmètre d'achats Veiller à la mise en place des bonnes pratiques achats (référentiel d'achat, sourcing fournisseurs, consolidation besoins, conduite des procédures, calcul des gains.) Participer aux réunions transversales entre responsables de filières d'achat et[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif - personnes majeures uniquement.2 postes à pourvoir MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs sans hébergement, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; Mettre en œuvre un projet pédagogique et établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythme de vie des enfants ; Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation ; Aménager les espaces en fonction des animations proposées, des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ; Participer à l'inventaire et aux commandes de matériels ; Participer à l'achat et au transport des courses nécessaires aux centres ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux après chaque activité et aux matériels destinés à l'ALSH ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH ; Etre médiateur au sein du groupe d'enfants notamment dans la gestion des conflits, veiller à des relations harmonieuses avec les familles et partager les informations avec l'équipe[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif - personnes majeures uniquement MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la direction du centre d'accueil de loisirs sans hébergement, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; Mettre en œuvre un projet pédagogique et établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants ; Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation ; Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ; Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel ; Participer à l'achat et au transport des courses nécessaires aux centres ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux après chaque activité et aux matériels destinés à l'ALSH ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH ; Etre médiateur au sein du groupe d'enfants notamment dans la gestion des conflits, veiller à des relations harmonieuses avec les familles et partager les informations avec l'équipe d'animation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Transport

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Ports de Normandie (PDN), 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de Directions Techniques, de la Direction Administrative et Financière et de la Direction du Développement, de la Promotion et des Statistiques. Cette dernière est chargée de promouvoir les 3 places portuaires en France comme à l'étranger et participe au développement des activités en lien étroit avec les exploitants. L'agent recruté sera basé de préférence à Saint-Contest (avec possibilité de localisation sur les sites de Cherbourg ou Dieppe) sous l'autorité du Directeur du Développement, de la Promotion et des Statistiques. La présente annonce concerne les filières EMR, conventionnel et fret transmanche, ainsi que le ferroviaire. Pour gérer les filières de fret transmanche et conventionnel, PDN s'appuie sur ses délégataires, alors que les EMR sont principalement gérées en direct par PDN. Dans ce contexte, le poste recouvre 3 champs d'activité : le développement, la facilitation-coordination et promotion de chacune des filières en lien avec les délégataires et la commercialisation directe des EMR à Cherbourg. MISSIONS Mission 1 : Conforter les filières structurantes pour Ports de Normandie[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Rémy-de-Sillé, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus, les politiques publiques de l'enfance, et en concertation avec la directrice du Multi-accueil de Conlie - Associer les parents à la construction du projet d'établissement et à la vie de la structure - Ouvrir la structure sur son environnement - Faire vivre le projet pédagogique dans l'accueil au quotidien des enfants et de leurs familles - Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conforme au projet et aux besoins de l'enfant Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux - Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants et sur le fonctionnement de la structure - Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles - Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants quelle que soit leur situation - Accueillir en prenant en compte la diversité et les représentations socioculturelles - Être à l'écoute des familles[...]

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Agent / Agente de magasinage

Emploi Hôtellerie - Camping

Sampzon, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Êtes-vous prêt(e) à devenir le visage sympathique de notre magasin ? Si vous aimez la bonne humeur et l'énergie, si vous n'avez pas peur de commencer tôt et si vous êtes capable de gérer des moments d'activité intense sans être stressé, alors nous vous recherchons ! Qu'est-ce que vous allez faire? En tant qu'employé(e) du magasin, vous serez l'hôte accueillant de notre parc. Vous accueillerez nos clients avec un grand sourire et serez là pour les aider. Avec vos collègues, vous vous occuperez de diverses tâches dans le magasin. Le matin, lorsque tout le camping s'anime, vous participez à un début de journée dynamique et plein d'enthousiasme pour les vacances. Les visiteurs se rendent à la boutique du parc pour acheter du pain frais, des articles de tous les jours, des jouets et des articles de camping essentiels. Vous aiderez à maintenir le magasin en ordre, veillerez à ce que les étagères soient bien remplies et travaillerez à la caisse. L'une de vos priorités sera d'embellir le magasin. En collaboration avec les autres départements, vous formez une seule équipe. Travailler dans un parc de vacances exige de la flexibilité. Au-delà de votre tâche principale dans le magasin,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la réorganisation de ses places d'hébergement sur le territoire jurassien, l'ASMH recrute un(e) intervenant(e) social(e) en CDI à temps plein (35h/semaine) pour son dispositif d'insertion situé à Dole. Votre mission Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous accompagnerez des personnes en situation de grande précarité hébergées en CHRS ou dans des dispositifs d'insertion, afin de les aider à retrouver leur autonomie sociale et personnelle. Activités principales - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs démarches sociales et administratives. - Veiller à des conditions de vie dignes et sécurisantes : entretien des lieux de vie, gestion de conflits, aide alimentaire, accès aux droits (santé, identité, ressources.). - Réaliser un diagnostic socio-éducatif et proposer des pistes d'intervention individualisées. - Élaborer avec les personnes un projet personnalisé, centré sur le relogement, mais aussi sur l'accès aux soins, à l'emploi, et au maintien ou rétablissement des liens familiaux. - Mobiliser et orienter vers les partenaires compétents ; contribuer aux réunions de synthèse ; entretenir et développer[...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les matins, les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) - un contrat CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Contribuer à la dynamique d'animation pédagogique et éducative - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et proposer des activités en cohérence - Participation à la réflexion pédagogique et éducative relative aux publics accueillis - Être force de propositions dans le cadre des temps de travail collaboratifs - Faire preuve d'initiative et de créativité dans l'élaboration et la réalisation de projets Assurer une mission d'animation - Concevoir des activités adaptées aux publics, et selon les directives données par son-sa Directeur-trice ACM - Veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants accueillis - S'assurer du respect de l'intégrité physique et morale des enfants sur l'ensemble des temps d'animation - Avoir une attention particulière dans la relation avec la famille du jeune Garantir la sécurité des personnes et des biens dans le cadre de ses activités Participer à la vie de l'association Type de contrat : Contrat Engagement Educatif Cadre horaire : tous les mercredis - réunion de préparation de 9h30 à 12h puis accueil de loisirs de 13h à 18h45 Lieu de travail : Quartier de Saint Eloi - Poitiers (86) Dates de travail :[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Hartennes-et-Taux, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Développement des ventes et des marges grâce à la prospection physique - Vendre les sessions de formation programmées pour assurer un taux de remplissage optimal et plus particulièrement sur les sessions longues - Vendre les produits de la formation continue et accompagner les clients sur les financements adaptés - Transformer les opportunités de vente apportées par les campagnes marketing nationales et locales - Fidéliser les clients actuels et développer le portefeuille - Prospecter la clientèle « entreprises » et acquérir de nouveaux clients - Développer et proposer des solutions adaptées - Développer la collecte de la taxe d'apprentissage - Déployer localement les accords nationaux Grands Comptes Mise en œuvre et suivi des activités commerciales - Mettre en œuvre et suivi des plans d'action commerciale - Coordonner les actions commerciales avec le conseiller client du centre - Renseigner et mettre à jour le logiciel d'exploitation (contacts, comptes rendu de rdv) - Assurer la veille concurrentielle active et les remontées des informations Représentation et participation aux activités de la société : - Partager d'information sur les opportunités[...]

Ressources supplémentaires